PTT, Personel Alımına Hazırlanıyor

PTT, İdari Hizmet Sözleşmesiyle Çalıştırılacak personelin tabi olacağı yönetmeliği yayımladı. Bu düzenleme kurumun kısa bir süre sonra ilana çıkacağı anlamına geliyor.

PTT’de çalıştırılacak sözleşmeli personel hakkında yönetmelik için tıklayınız.

PTT’YE ALINACAK PERSONELİN STATÜSÜ

PTT, son yasal düzenleme sonrasında, Anonim Şirket haline dönüştürülmüştür. Artık bu kuruma, memur gibi güvenceli olan 399’a tabi sözleşmeli personel statüsünde personel alınmayacaktır. Personel, bir idari hizmet sözleşmesi ile istihdam edilebilecek.

KPSS PUANIYLA, HANGİ UNVANLARDAN ALIM YAPILABİLİR?

PTT’de idari hizmet sözleşmesiyle çalıştırılacak ve KPSS puanıyla atama yapılabilecek sözleşmeli personel unvanları şu şekildedir: Avukat, Kontrolör , Veznedar, Memur, Mühendis, Mimar, Teknik Şef, Tekniker, Başdağıtıcı, Dağıtıcı

UNVANLARIN ÖĞRENİM ŞARTLARI

KPSS puanıyla atama yapılacak unvanlara hangi öğrenim şartlarına haiz olanların başvurabileceği, ilan metninde yer alacaktır.

İŞE ALINMADA HANGİ ÖZEL ŞARTLAR YER ALACAK

İlgili yönetmelik maddesi, şu şekildedir: “PTT’ye alınacak personelde aranacak öğrenim durumu, yabancı dil, deneyim ve fiziksel özellikler gibi hizmetin gerektirdiği özel şartlar Yönetim Kurulu tarafından tespit edilir.”

Buna göre, yönetim kurulu bazı unvanlar için fiziksel özellik (boy-kilo vb.) şartı dahi arayabilecektir.

ALIM NASIL OLACAK?

Bazı unvanlar için sadece KPSS puanına dayalı olarak alım yapılabileceği gibi, bazı unvanlar için de KPSS puanına ilave olarak sözlü sınav da yapılabilecektir. Hangi unvanlara sözlü sınav uygulanacağına PTT Yönetim Kurulu karar verecektir. Sözlü sınava ilan verilen unvanlarda, en yüksek KPSS puanına sahip 4 katı aday sözlüye alınacaktır.

KAMU PERSONELİ, KPSS PUANI OLMAKSIZIN ATANABİLİR

Memur veya sözleşmeli olarak çalışanlar, KPSS puanı aranmaksızın PTT’de göreve başlayabilir. Bu şekilde başvurmak isteyenlerin kurumlarında en az 2 yıl hizmetlerinin olması gerekiyor. Bunlara ayrılan kontenjan, bir önceki yılda PTT’den ayrılan personel sayısının yüzde ikisini geçemez. Detaylar için yönetmeliğin 14. maddesine bakılabilir.

İLK İŞE BAŞLAYACAK PERSONEL 4 AY DENENECEK

KPSS puanıyla atanan personel, atandığı pozisyonun gerektirdiği görev ve sorumlulukları gereğince yerine getirip getiremediğine karar vermek için 4 ay boyunca denenecektir. 4 ay sonunda verimli bulunmayan personelin işine son verilecektir.

İŞTEN ÇIKARMA HALLERİ

657’de memurlar için uygulanan çıkarma maddelerine ilave olarak aşağıdaki durumlarda da işten çıkarma cezası uygulanacaktır.

j) PTT’nin mallarını veya görevi dolayısıyla kendisine verilen eşya, alet, araç, gereç ve cihazları izinsiz ve yetkisiz olarak satmak, işletmek veya kiraya vermek veya mal edinmek.
k) Posta gönderilerini açmak, içinde bulunan haberleşme bilgilerini okumak, başkalarının açmasına veya okumasına müsaade etmek ya da bunları tahrip veya yok etmek.
l) PTT’ye ait kayıt ve dokümanlar üzerinde tahrifat yapmak veya bunları kasten yok etmek.
m) Hizmet alanlara ait hesap bilgilerini ve gizli bilgileri menfaat sağlamak amacıyla üçüncü kişilere vermek.
n) Başka iş ve hizmet yasağını ihlal etmek.
o) İptal edilmiş olsun veya olmasın kullanılmış pulları menfaat kastı ile sökmek veya tekrar kullanmak veya kullandırmak.
ö) Görevi nedeniyle yapmış olduğu tahsilat tutarlarını, PTT kayıtlarından gizlemek suretiyle bir süre kullanımında tutmak.
p) Kasıtlı olarak kara para aklanmasına yardımcı olmak veya aracılık etmek.

PERSONEL ALIMI BU HAFTA YAYINLANABİLİR

PTT’nin olduğu hizmet kolunda örgütlü Türk Haber Sendikası, yaptığı açıklamada, personel alım duyurusunun bu hafta sonuna kadar yapılacağı bilgisini edindiklerini duyurdu. Öyleki sendika yetkilileri;
– başvuruların 21 Kasım’da başlayacağını,
– Memur ve Dağıtıcı olarak 3622 personelin alınacağını, ayrıca da mühendis, mimar, avukat ve teknisyen alımı yapılacağını,
belirtti.

Bu bilgilerin ne kadar doğru olduğu, ilan metni ortaya çıktığında netleşecektir.
Memurlar.net